成功之心
安全，平稳，持续发展。
台湾
通过持续增长的经济总量以及较低的运行风险，台湾为企业提供了一个稳定的环境去发展。随着台湾经济的持续发展，想要时时保持对于复杂的政策了解越来越难。通过i-admin在提供高质量以及完全服从当地法规的服务将会确保您按时缴纳各种支付，使您能够全力发展自己的商务而无后顾之忧。
我们的服务
薪酬业务外包。
彻底解放的薪酬业务和HR 解决方案
亮点：
- 确保无需担忧的准确支付。
- 减少HR和行政的投入和负担。
- 将会得到包括所有员工的薪酬和数据报告，银行支付信息和在线电子工资单。
- 可以获得接触了解专业薪酬业务专家的机会。
薪酬与个税代付和法定福利。
确保符合当地法规
亮点：
- 通过简化支付薪酬福利的流程释放更多的精力在自身业务上。
- 轻松满足法务要求。
- 确保准时的薪资发放。
- 保证准确的社会福利支付和文件填写。
HR行政管理。
无论身在何处都可以通过在线HR来处理。
亮点：
- staffAdmin, eLeave, eClaims,eTimesheet。
- 和ePayroll充分互补。
- 用更少的投入来完美适用于HR流程。
- 不论何时何地都可以登陆在线云文件夹。
ADMINBOOK
业务协作平台。
特色：
- 为您的在线交流平台保驾护航。
- 数据化重要的团队信息，对话和文件。
- 通过设定安全标准来确保私密性。
台湾的法定申报
劳动保险。
Health Insurance
员工养老金。
台湾税务申报
每月预提税务减免。
年度税收总账。
年度税收申报
台湾的法定公共假日
12 天公共假期。
7 – 30 天的带薪假期（根据工作时限）
当员工在法定节假日工作时必须给予员工调休的权利。台湾雇佣法规定任何连续工作满一年的员工都有权利享受至少7天的带薪假期。
